10月23日-24日，礦冶集團2020年團青幹部培訓班在北京舉行。集團黨委副書記王衛東出席培訓班開班式并講話。

王衛東指出，集團開展團青幹部培訓，是對習近平總書記關于青年工作重要思想的再學習、再領會、再落實。廣大青年要把此次培訓作為學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想的重要載體，把學習成果轉化為事業發展的具體成效，不斷提升自身能力水平，牢牢抓住青春年華，努力在大有可為的新時代大有作為。

王衛東結合習近平總書記在中央黨校（國家行政學院）中青年幹部培訓班開班式上的重要講話精神，寄語團青幹部：一是要從胸懷“中華民族偉大複興的戰略全局”和“世界百年未有之大變局”兩個大局的高度深刻領會習近平總書記對青年幹部的時代新；二是要努力提高政治能力、調查研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應急處突能力、群衆工作能力、抓落實能力，勇于直面問題，想幹事、能幹事、幹成事；三是要掌握運用好馬克思主義哲學這一“望遠鏡”和“顯微鏡”，不斷提高解決實際問題能力；四是要珍惜培訓機會，進一步加強各級團組織間的交流互動，更好地為集團青年服務，為創造礦冶集團美好未來而努力奮鬥。

理論學習環節，中央團校吳學凡老師作題為《團工作能力提升》的授課，通過生動的案例分享了加強作風建設、做好共青團實務工作、加強自我修煉、提升團幹部工作能力、提升溝通能力、提升團隊管理能力、提升創新管理能力等多方面課程内容，系統解讀了作為團基層組織工作人員應具備的各項能力素質和未來工作的提升之處。

吳學凡老師授課之後，新材公司團委書記程旭瑩、當升科技團總支書記劉雪鑫、北礦科技團總支委員羅世瑤、選礦所團支部副書記孫偉作為代表與學員分享了所屬團組織的發展情況及工作成果，彼此學習，共同成長。

拓展環節中，學員們在多個挑戰項目的參與中拉近彼此距離，體驗了組織策略、團隊溝通協作對于達成組織目标的關鍵性和重要性。學員們紛紛表示，此次培訓獲益匪淺，在今後的工作中，将以更高的标準、更嚴的要求、更實的作風、更好的效果做好團員青年行動的表率，在共青團崗位上建功立業，為集團高質量發展做出應有貢獻。

本次團青幹部培訓旨在加強團基層組織建設，全面了解團基層組織實務工作内容，不斷優化團青幹部隊伍，提升團青幹部工作方法，從而有效提升團幹部核心領導力和管理能力。

集團人力資源部主任鄭曉虎、辦公室副主任唐銘鴻出席培訓班開班式。參與旁聽培訓全程。集團團委書記白蘭主持開班式。來自集團各級團組織共31名共青團幹部參加培訓。